今天H姐就给大家盘两件事：一是最赚钱的行业，二是行业中最赚钱的职位。
四川、重庆、广东、北京等地薪资出炉
金融业最吸金
前不久，人社部发布了最新工资价位表。
不出所料！金融业依旧稳居“一哥”。除高位值外，金融服务人员在其他分位的工资水平都是NO.，具体情况为：
0分位：工资水平为4.34万元，高于第二名近元；
5分位：工资水平为6.79万元，领先第二名近元；
50分位：工资水平为0.4万元，高于第二名近元；
75分位：工资水平为5.33万元，领先第二名逾元。
数据来源：人社部
不可否认，金融业依然是吸金能力最强的行业。哪怕具体到各大省市，也无例外。
月8日，厦门公布了厦门市00年企业薪酬调查信息，覆盖全市5个行业门类、40个职业细类、近30万人劳动者。
从其公布的00年分行业从业人员工资价位表来看，各个分位的工资水平中，金融业的段位实在太高了，远远高于其他行业：
0分位：工资水平为元，比第二名IT（元）高出元；
5分位：工资水平为05元，比第二名IT（）高出元；
50分位：工资水平为元，比第二名IT（）高出元；
75分位：工资水平为元，比第二名建筑业（）高出元；
90分位：工资水平为元，比第二名房地产（）高出元。
数据来源：厦门市人社局
月7日，中国南方人才市场发布了《00-0年广东地区薪酬趋势报告》。
《报告》显示，金融业以元/月的平均薪酬遥遥领先于其他行业，是全省平均薪酬水平的.3倍。排名第二的是“互联网、软件、IT服务和信息传输业”，平均薪酬为元/月。
图源：《00-0年广东地区薪酬趋势报告》
薪资这么高！金融业自然而然地成为了高收入群体的聚集地，其上市企业高管平均年薪同样遥遥领先于其他行业，达到了9.46万元/年。老牌行业房地产业排名第二，其上市企业高管平均年薪为6.64万元/年。
图源：《00-0年广东地区薪酬趋势报告》
月日，四川省人力资源和社会保障厅发布了省内最新工资价位表。
其中，金融业仍呈碾压的态势，各大分位值均位居榜首。具体来看：
0分位：工资水平为元，高于第二名近元；
5分位：工资水平为元，领先第二名逾元；
50分位：工资水平为元，高于第二名近4元；
75分位：工资水平为元，领先第二名逾0元；
90分位：工资水平为元，领先第二名近元。
数据来源：四川省人社厅
说完四川，“老邻居”重庆又是如何呢？
月5日，重庆市人社局公布《重庆市00年企业薪酬调查信息》，值得一提的是这是重庆市首次公开发布相关信息。
《调查》显示，除低分位和高分位外，金融服务人员的工资都排名第一。
5分位：工资水平为元，领先第二名逾元；
50分位：工资水平为元，高于第二名逾元；
75分位：工资水平为元，领先第二名近元。
数据来源：重庆市人社局
月30日，由北京市人力资源和社会保障局编写的《00年北京市人力资源市场薪酬大数据报告》出版发行。
在《报告》中，从线下调查薪酬价位中位数看，行业薪酬排名前三位的是金融业（6.94万元），电力、热力、燃气及水生产和供应业（.67万元）以及信息传输、软件和信息技术服务业（.58万元）。
数据来源：北京市人社局
另外，北京金融业的薪酬上四分位值高达元，这金融业的吸金能力绝了！
但也不能忽略一个事实，那就是北京金融业的薪酬下四分位值仅为48元，虽高于其他行业，但仅就同行业来说，其间差距竟高达近30万元，实在有些惊人。
不禁要问，金融业的高薪都被哪些职位赚走了呢？
00金融业最赚钱职位Top0
近日，著名金融平台efinancialcareers做了一个排名——《00金融业最赚钱职位Top0》。
高顿CFA制图
数据来源：efinancialcareers
下面H姐来详细说一说其他最具“钱景”的职位。
NO.
Hedgefund-entrylevel，$67k-k
说起金融业的鄙视链，买方公司（BuySide）一直都是金字塔尖的存在，自带优越感。不少卖方公司（SellSide）的前辈们感叹：“自己当牛做马都是为了让BuySide点下头”。
而说起买方公司，对冲基金绝对是处在顶端。近几年来，为了与PE竞争，一些大型对冲基金的entrylevel也水涨船高，money数到手软。
据WSO数据显示，00年对冲基金的Analyst平均薪酬达到了6.7万美元（万美元底薪+奖金）。
图源：WSO
其中，城堡基金（Citadel）的Analyst在第一年能拿到35万美元。锐天投资的创始人徐晓波就曾在城堡基金工作过，薪资相当可观。
图源：锐天投资
NO.
Salesandtrading（investmentbank），$5k-35k
受疫情影响，今年的金融市场极为艰难。
但从全球几大投行的交易成绩来看，00年，确系个投行大年。数据显示，仅前三个季度，摩根大通、高盛集团、摩根士丹利等五大投行的交易收入就达到近亿美元，超过00年以来任何一年的全年水平。
ST部门迎来大丰收，涨薪自然少不了。据悉，高盛今年的薪酬支出已增加了6%。
NO.3
Privateequityanalyst，$4.k
作为高贵的“买方爸爸”，PE的薪资自然是没话说。其中，PE的Analyst在第一年平均能拿到.9万美元。第二年能拿到3.9万美元、第三年能拿到6.万美元。
这薪资涨幅比投行还要快呢！
图源：WSO
NO.4
Investmentbankingdivision-analyst，$4k
由于今年投行业绩还不错，所以IBD部门并没有因疫情影响到薪资，.4万美元平均薪酬算是正常发挥吧。
不过与顶级投行相比，还是差点意思。此前，曾有人在知乎上爆料高盛IBD的薪资标准：
IBDsummerintern：38元/月；
Analyst：60W/年+0-个月bonus；
Associate：80W/年+个月左右bonus；
VP：00W/年往上+个月以上bonus；
ED、MD没有固定的数字，00W-W美金不等，取决于承揽deal的多少和质量。
图源：知乎用户
张无翳NO.5
Privatebankinganalyst，$94k
随着投行的业务扩张，私人银行业务成为投行间的“新战场”。瑞信、瑞银等巨头纷纷向这一业务分配更多的资金。相应的，私人银行分析师的薪资也水涨船高。据悉，纽约的分析师起薪达到了9.4万美元。
从上不难发现，好的分析师，各大巨头都争相拿着“高薪”砸呀！
那如何拿到巨头的高薪呢？
以高盛为例。H姐在高盛
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