桦甸市
干部作风大整顿活动工作指南
要按照时间节点，完成各项工作
★
8月31日前召开干部大会及小组第一次会议
9月2日前各单位传达全市大会精神
成立组织机构
制定活动方案
报督导组把关
9月4日前深入自查找问题
设立意见箱
设立公开电话
9月7日前上报先进典型材料
9月8日前广泛征求意见
开展“三个一”
9月12日前集体共议找问题
市级领导带头现场督导
9月13日前健全规章制度
9月15日前第一次上报5个清单
在一定范围内公开问题
9月20日前第一次上报“五笔账”
9月30日前第二次上报5个清单
10月13日前第三次上报5个清单
第二次上报“五笔账”
10月15日前召开专题会议，市级领导到会指导
形成专项报告
完成全部问题整改工作
10月底前召开述职评议和述责述廉会议
要认真贯彻省委提出的“4个要求”
严
实
深
细
要通过大整顿活动，做到“4个一批”
四个一批
坚决
调整一批
严肃
处理一批
认真
选树一批
大胆
使用一批
召开动员部署大会要做到“三不开”
01
未按要求成立组织机构的不开会
02
动员讲话准备不充分的不开会
03
具体实施方案针对性、操作性不强的不开会
整顿活动要做到“6个不放过”
思想认识上不去的不放过
查找问题不聚焦的不放过
自我剖析不深刻的不放过
责任落实不到位的不放过
整改完成不彻底的不放过
人民群众不满意的不放过
查找问题要注意避免“6种倾向”
1
避免只查找工作层面的问题、不查找作风上的问题
2
避免只查找基层和下级的问题、不查找本级和自身的问题
3
避免只查找“虚”的问题、不查找“实”的问题
4
避免只查找问题的表象、不查找问题的本质
5
避免只查找容易解决的问题、不查找需要深入研究并长期努力才能解决的问题
6
避免只查找客观问题、不查找主观问题的倾向
查找问题要重点查“八不”
不想为、不想担
不愿为、不愿担
不敢为、不敢担
不会为、不会担
查找问题要破“五弊”
01
宽松软
02
躲怕推
03
虚飘浮
04
粗浅慢
05
庸懒散
查找问题要向“十个重点领域突出问题”对标对表
1纪律建设方面
2落实中央八项规定精神和纠正四风方面
3从严治党方面
4经济发展方面
5脱贫攻坚方面
6污染防治方面
7防范化解重大风险方面
8信访维稳方面
9安全监管方面
10效能服务方面
落实整改要求要上交“5笔账”
01
作风建设整改情况
02
查处问责情况
03
选树使用情况
04
推动全面振兴发展取得实效情况
05
群众满意情况
征求意见环节要做好“三个一”
开展1次集中走访
开展1次谈心谈话
召开1次征求意见座谈会
问题整改过程中，要列出“5个清单”
1
查摆问题清单
2
原因剖析清单
3
整改措施清单
4
责任落实清单
5
完成任务清单
问题整改要树立“五个导向”
把纪律和规矩的导向立起来
1
把责任和担当的导向立起来
2
把务实和落实的导向立起来
3
把精准和效率的导向立起来
4
把奋斗和奉献的导向立起来
5
注重统筹“6个结合”
01
与深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神结合
02
与推动全面从严治党、从严治吏结合
03
与贯彻落实省十一次党代会、省委十一届三次全会、吉林市十三次党代会、吉林市委十三届四次全会、市十四次党代会、市委十四届三次全会精神结合
04
与“不忘初心、牢记使命”主题教育结合
05
与激励干部新时代新担当新作为结合
06
与学习全国优秀共产党员黄大年、郑德荣等重大典型结合
桦甸发布
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责编：曹铁权
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